VISIONE DI CAMBIAMENTO

La visione di cambiamento rappresenta  il “sogno” di chi promuove il progetto, l’effetto di ampio raggio che ci si aspetta di realizzare senza prescindere dalle condizioni del contesto di riferimento.

Una visione di cambiamento ben formulata dev’essere:

• ben definita ed espressa in modo chiaro ed efficace
• esplicita, che non lasci sottintesi
• condivisa con tutti i livelli del team di progetto
• realistica e realizzabile, ma anche ambiziosa, che punti a sognare in grande

Elaborare la visione di cambiamento rappresenta il punto di partenza essenziale del progetto, in quanto guiderà tutti gli sviluppi successivi e servirà da strumento di controllo nelle fasi più avanzate, per verificarne la coerenza rispetto agli obiettivi identificati inizialmente.